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Meet America’s Newest $1B Unicorn

A US startup just hit a $1 billion private valuation, joining billion-dollar private companies like SpaceX, OpenAI, and ByteDance. Unlike those other unicorns, you can invest.

Why all the interest? EnergyX’s patented tech can recover up to 3X more lithium than traditional methods. That's a big deal, as demand for lithium is expected to 5X current production levels by 2040. Today, they’re moving toward commercial production, tapping into 100,000+ acres of lithium deposits in Chile, a potential $1.1B annual revenue opportunity at projected market prices.

Right now, you can invest at this pivotal growth stage for $11/share. But only through February 26. Become an early-stage EnergyX shareholder before the deadline.

This is a paid advertisement for EnergyX Regulation A offering. Please read the offering circular at invest.energyx.com. Under Regulation A, a company may change its share price by up to 20% without requalifying the offering with the Securities and Exchange Commission.

GENTE CONTRA LA IA

La gente contra la IA

En Estados Unidos crece un movimiento transversal contra el avance acelerado de la IA, con los centros de datos como símbolo del conflicto. Comunidades en varios estados denuncian aumentos en tarifas eléctricas, presión sobre el agua, ruido, opacidad en acuerdos públicos y beneficios fiscales para grandes tecnológicas sin retornos claros para la población. La crítica une a políticos locales, líderes religiosos, trabajadores de la salud, activistas indígenas, tecnólogos y figuras culturales.

Más que rechazar toda la IA, exigen frenar su despliegue, imponer reglas estrictas, proteger empleos y garantizar transparencia. El debate ya impacta campañas electorales y decisiones regulatorias, evidenciando una tensión creciente entre la promesa de innovación y la defensa de comunidades, democracia y dignidad humana.

ENCUESTA

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Respuestas a la encuesta pasada. Si los grandes modelos se entrenaron con datos de todo Internet sin permiso explícito, ¿es incoherente que ahora denuncien copia? y prevalece: “Sí, es claramente una doble moral”.

TRABAJO OBSOLETO E IA

Si la IA hace obsoleto el trabajo humano, ¿quién decide quién come?

La discusión sobre si la IA eliminará empleos deja fuera la pregunta central: cómo se sostendrá la población si el trabajo humano pierde valor. Aunque el miedo tecnológico no es nuevo, hoy preocupa la concentración de riqueza y poder en manos de oligarcas tecnológicos. Incluso si la IA genera prosperidad, su distribución será un reto político.

Expertos proponen nuevos impuestos al consumo, capital, tierra o datos, e incluso distribuir acciones de empresas de IA a la ciudadanía. Sin embargo, el bajo nivel de impuestos al capital y la resistencia de las élites dificultan reformas. Si la democracia no logra regular esta transición, la sociedad podría depender de la voluntad de unos pocos multimillonarios para garantizar el sustento colectivo.

CAPACITACIÓN E IA

Google lanza la mayor capacitación en IA para 6 millones de docentes en Estados Unidos

Google anunció una iniciativa histórica junto con ISTE+ASCD para ofrecer capacitación gratuita en inteligencia artificial a los 6 millones de docentes K12 y de educación superior en Estados Unidos. El programa brindará formación práctica en herramientas como Gemini y NotebookLM mediante módulos breves, flexibles y diseñados por educadores. El objetivo es empoderar a los maestros para integrar la IA de forma segura, ética y efectiva en el aula, personalizando lecciones, adaptando materiales a distintas necesidades y optimizando el tiempo de enseñanza.

Al completar la formación, los docentes recibirán microcredenciales que validan su alfabetización en IA. La iniciativa busca garantizar que los educadores lideren la transformación educativa en un entorno cada vez más impulsado por IA.

GPTs PERSONALIZADOS

Logo Generator PRO — AI Logos & Brand Kits

Un GPT personalizado es una versión adaptada del modelo de lenguaje GPT-4 que se configura para cumplir funciones específicas, siguiendo instrucciones definidas por el usuario. Sirve para automatizar tareas, responder consultas especializadas, generar contenido o actuar como asistente.

Presentamos el GPT: Logo Generator PRO — AI Logos & Brand Kits

Creado por: Khadin Akbar

Crea logotipos, kits de marca e íconos impactantes al instante con IA. Perfecto para empresas, startups y creadores. No necesitas conocimientos de diseño: ¡obtén logotipos profesionales en segundos!

TRABAJO E IA

Adiós a la promesa de trabajar menos con IA: aumenta la presión laboral en las empresas tecnológicas y, por lo tanto, afecta a los empleados

Una investigación realizada por académicos de la University of California, Berkeley revela que la IA no está reduciendo la carga laboral en empresas tecnológicas, sino intensificándola. Tras analizar durante meses a 40 empleados de una compañía tech, detectaron que las herramientas de IA sí agilizan tareas y eliminan bloqueos creativos, pero también impulsan a asumir más proyectos y responsabilidades.

A este fenómeno lo llaman “workload creep”, un crecimiento silencioso del trabajo sin pausas claras. La productividad se dispara, pero también la fatiga mental y el riesgo de burnout. La IA no reemplaza empleos, los amplía y acelera. La recomendación es establecer límites intencionales y recuperar el control humano sobre el ritmo laboral.

🕊️El Papa implora a los sacerdotes que dejen de escribir sermones usando ChatGPT. El Papa León XIV pidió a los sacerdotes dejar de usar ChatGPT para escribir homilías, al considerar que la IA no puede transmitir fe auténtica. En una reunión con el clero de Roma, advirtió que depender de la IA debilita la capacidad intelectual y espiritual, comparándolo con un músculo que se atrofia si no se usa. Subrayó que predicar implica compartir experiencia y fe vivida, algo imposible para un chatbot. También alertó sobre confundir redes sociales con verdadera conexión espiritual. Su postura contrasta con el lanzamiento de un sistema de traducción con IA del Vaticano, mostrando que la Iglesia busca marcar límites claros frente a esta tecnología. futurism.

🤖Lo que realmente piensan los adolescentes sobre la IA y su futuro. Casi dos tercios de los adolescentes usan chatbots de IA para tareas escolares, investigación, entretenimiento y apoyo emocional, según Pew Research. Muchos ven beneficios en productividad y aprendizaje, aunque también temen dependencia, pérdida de creatividad y empleos. El 36 por ciento cree que la IA los beneficiará personalmente, mientras otros anticipan efectos mixtos. Existen diferencias por raza e ingreso, con mayor uso entre jóvenes afroamericanos, hispanos y de menores recursos. Expertos advierten sobre la sustitución del pensamiento crítico y riesgos en salud mental. Además, varios padres subestiman cuánto utilizan realmente estas herramientas sus hijos. mashable.

💱Los agentes de IA están generando un verdadero retorno de la inversión: esto es lo que 1100 desarrolladores y directores de tecnología revelan sobre cómo escalarlos. Un estudio con 1,100 desarrolladores y CTOs revela que los agentes de IA ya generan retorno real: 67 por ciento de las organizaciones reportan mejoras de productividad y 9 por ciento aumentos superiores al 75 por ciento. Su uso crece en generación de código, operaciones, soporte y marketing. Sin embargo, solo 10 por ciento los escala en producción. El principal obstáculo es el alto costo de inferencia, que consume hasta 100 por ciento del presupuesto de IA en muchas empresas. Aun así, 60 por ciento considera que aplicaciones y agentes representan la mayor oportunidad futura, consolidando 2026 como el año clave para su adopción masiva. venturebeat.

🎬Se lanzan nuevas plantillas para Veo 3.1 en la aplicación Gemini.

RECURSOS

Prompts para Chatbots LLMs

Aquí tienes un Prompt que te ayudará a crear un sistema sostenible de gestión de carga laboral que maximice la productividad.

Prompt: Eres un experto en productividad y optimización del rendimiento especializado en sistemas sostenibles de gestión del trabajo para profesionales.
Instrucciones:
Sigue estos pasos cuidadosamente y en orden:
Analiza la carga de trabajo actual e identifica categorías de tareas, nivel de complejidad y posibles riesgos de sobrecarga.
Aplica un marco de priorización (como la Matriz de Eisenhower o impacto vs. esfuerzo). Justifica claramente los niveles de prioridad.
Estima tiempos realistas para cada tarea, considerando la carga cognitiva y el cambio de contexto.
Diseña un horario diario equilibrado que:
Alinee tareas con los momentos de mayor energía
Incluya pausas estructuradas
Proteja el tiempo personal
Evite la sobrecarga de compromisos
Restricciones:
Sé conciso pero estructurado.
No introduzcas nuevas tareas más allá de las proporcionadas.
Basa las recomendaciones estrictamente en la información dada.
Si falta información, haz suposiciones razonables y decláralas claramente.
Contexto del usuario:
Mis tareas actuales: [ENUMERA TUS TAREAS ACTUALES]
Mis horas disponibles por día: [INSERTA HORAS DISPONIBLES]
Mi entorno de trabajo: [DESCRIBE TU ENTORNO]
Mis niveles de energía durante el día: [DESCRIBE TUS PATRONES DE ENERGÍA]
Mis objetivos profesionales a largo plazo: [INSERTA TUS OBJETIVOS PROFESIONALES]

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